員工培養
Staff training
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| 員工發展 公司堅持為員工打造個人與企業共同成長的發展平臺。根據崗位性質和特點，結合員工的興趣與專長，搭建了管理、技術、營銷、技工等四類崗位的發展通道，員工的發展與績效考核、薪酬等相關聯，較好的滿足各類人員的發展需要。同時，公司建立了比較科學的人才評價機制和選拔淘汰機制，全面推行各類人才隊伍的梯隊建設，為員工提供了多元化的成長機會。 員工培訓 1、新員工入職培訓
伴隨著員工不同的發展階段，公司提供多種類型的培訓，有管理提升培訓、營銷技巧培訓和技能強化專項培訓等。 |
